Le principal objectif du directeur commercial est d’amener son équipe à générer des revenus par le biais de l’augmentation des ventes. À l’inverse, son but n’est pas de travailler sans relâche tout au long de la semaine sans compter ses heures, de participer à un nombre indécent de réunions, d’envoyer et de recevoir des centaines d’e-mails chaque jour ou…
Plus que l’argent ou l’éducation, une forte éthique de travail est le meilleur indicateur – si ce n’est le seul indicateur – de votre réussite. Il est sidérant de voir le nombre d’excuses, de raisons ou de circonstances que les gens utilisent pour expliquer une idée non aboutie, un projet qui n’atteint pas ses objectifs,…
Une start-up est dynamique parce qu’elle s’attend et accepte naturellement l’incertitude. Dans la phase de démarrage, elle suit son intuition, explore de nouvelles voies, apprend avec l’expérience et, surtout, s’adapte rapidement. Si les choses vont bien, la start-up se développe et devient entreprise. Malheureusement, quand les choses vont bien, les dirigeants de start-up deviennent réticents…
L’ultime détail dont vous devez vous préoccuper, c’est vous-même. Dans la poursuite de nos rêves les plus chers, nous négligeons trop souvent nos besoins quotidiens. Or, si vous vous épuisez à la tâche, vous affaiblirez la résistance physique et émotionnelle dont vous avez besoin pour réussir, et entretenir votre prospérité. Prévoir du temps pour se…
En 1987, les championnats du monde d’aviron se sont déroulés près des côtes de Copenhague, un lieu de compétition difficile du fait de ses vents violents. Une zone arborée protégeait les rameurs des bourrasques habituelles dans le couloir numéro 1, mais le couloir numéro 6 en subissait toute leur force, car complètement à découvert. Dans…