Que devez-vous éliminer ?
Lorsqu’on souhaite mettre en œuvre un changement, on a tendance à réfléchir à ce qu’il faudrait faire de nouveau. Or c’est bien souvent en commençant par supprimer certains comportements que l’on crée la possibilité d’en introduire de nouveaux. Regardons nos organisations : elles deviennent au fil du temps un amas de réunions de plus en…